Что случилось?
Государственная инспекция труда по Республике Саха (Якутия) фактически лишала сотрудников скорой помощи права на внутреннее совместительство, так как оно запрещено во вредных условиях. Опасаясь санкций, медучреждение вынуждено расторгнуть все договоры по совместительству, что привело к сокращению числа выездных бригад и осложнило деятельность службы.
Что сделал Профсоюз?
Якутская республиканская организация Профсоюза вмешалась в ситуацию. По ее инициативе прошел круглый стол для урегулирования проблемы. Но Гострудинспекция не вняла доводам. Пришлось обращаться в суд.
Каков результат?
Суд согласился с представленной аргументацией и признал решение инспекции незаконным. Председатель Якутской региональной организации Профсоюза Людмила Корнилова прокомментировала вердикт:
«Это важная победа не только для нашей станции скорой помощи, но и для всей системы здравоохранения республики. Мы с самого начала говорили: совместительство — это не нарушение, а способ сохранить штат в условиях кадрового голода. Суд подтвердил нашу правоту, и теперь работники могут не опасаться за свои трудовые права, а учреждение - спокойно организовывать работу. Главное, что мы отстояли право человека самому решать, где и сколько ему трудиться, если это не противоречит закону».
Государственная инспекция труда по Республике Саха (Якутия) фактически лишала сотрудников скорой помощи права на внутреннее совместительство, так как оно запрещено во вредных условиях. Опасаясь санкций, медучреждение вынуждено расторгнуть все договоры по совместительству, что привело к сокращению числа выездных бригад и осложнило деятельность службы.
Что сделал Профсоюз?
Якутская республиканская организация Профсоюза вмешалась в ситуацию. По ее инициативе прошел круглый стол для урегулирования проблемы. Но Гострудинспекция не вняла доводам. Пришлось обращаться в суд.
Каков результат?
Суд согласился с представленной аргументацией и признал решение инспекции незаконным. Председатель Якутской региональной организации Профсоюза Людмила Корнилова прокомментировала вердикт:
«Это важная победа не только для нашей станции скорой помощи, но и для всей системы здравоохранения республики. Мы с самого начала говорили: совместительство — это не нарушение, а способ сохранить штат в условиях кадрового голода. Суд подтвердил нашу правоту, и теперь работники могут не опасаться за свои трудовые права, а учреждение - спокойно организовывать работу. Главное, что мы отстояли право человека самому решать, где и сколько ему трудиться, если это не противоречит закону».
