Профсоюз в Татарстане планомерно ведет работу по расширению социальных льгот и гарантий за счет своих средств для работающих членов республиканской организации. Новые инициативы озвучила ее председатель Гульнар Хуснутдинова в Казани в ходе прошедшего накануне Пленума.
С начала этого года изменения коснулись:
✅предоставления беспроцентных займов, размер которых составляет до 50 тыс. рублей;
✅частичной компенсации расходов на приобретение путевок на санаторно-курортное лечение в зависимости от профсоюзного стажа.
Кроме того, анонсированы и другие изменения. Они включают право на получение компенсации на детский отдых, а также на лечение близких родственников участников СВО.
Гульнар Хуснутдинова рассказала и о правовой защите работников отрасли. В судах представлялись интересы более 100 членов Профсоюза, при этом 96% решений вынесено в пользу сотрудников. Совокупная экономическая эффективность по итогам 2025 года составила более 70 млн рублей.
С начала этого года изменения коснулись:
✅предоставления беспроцентных займов, размер которых составляет до 50 тыс. рублей;
✅частичной компенсации расходов на приобретение путевок на санаторно-курортное лечение в зависимости от профсоюзного стажа.
Кроме того, анонсированы и другие изменения. Они включают право на получение компенсации на детский отдых, а также на лечение близких родственников участников СВО.
Гульнар Хуснутдинова рассказала и о правовой защите работников отрасли. В судах представлялись интересы более 100 членов Профсоюза, при этом 96% решений вынесено в пользу сотрудников. Совокупная экономическая эффективность по итогам 2025 года составила более 70 млн рублей.
