Сегодня заместитель председателя нашей организации Михаил Андрочников и главный технический инспектор труда ЦК Профсоюза Юрий Гузнаев приняли участие в форуме Российского союза промышленников и предпринимателей «Кадры будущего: Взаимодействие бизнеса и власти». Представительное мероприятие проходит под эгидой РСПП в рамках Недели российского бизнеса.
С приветственным словом к участникам обратилась зампред Правительства России Татьяна Голикова, с речью выступил президент РСПП Александр Шохин. Среди гостей — глава Минтруда РФ Антон Котяков, лидер ФНПР Сергей Черногаев.
В центре внимания собравшихся — ключевые аспекты кадровой трансформации. Прежде всего это скорость адаптации и образовательная эффективность. Что нужно делать для быстрого переобучения работников и как для такой задачи развивать практически ориентированные модели?
Для Профсоюза важнейшей целью остается создание правовой среды в условиях новой реальности. Нужно четко понимать, в каких направлениях должно развиваться трудовое законодательство, чтобы обеспечить необходимую гибкость, сохранив социальные гарантии и защиту прав работников. Все это напрямую касается сферы здравоохранения.
Среди обсуждаемых тем — системное улучшение условий и охраны труда. При внедрения цифровых решений принципиальным моментом устаются профилактические мероприятия, направленные на безопасность персонала предприятий и учреждений. Это также крайне актуально для медорганизаций.
Также участники обсудили пути решения проблемы дефицита кадров в экономике. Профсоюз стремится системно решать этот вопрос, остро стоящий для здравоохранения.
Кроме того, на форуме затронули конкретные меры в сфере развития кадров, которые должны стать основой нового Генерального соглашения между правительством, объединениями работодателей и профсоюзами.
С приветственным словом к участникам обратилась зампред Правительства России Татьяна Голикова, с речью выступил президент РСПП Александр Шохин. Среди гостей — глава Минтруда РФ Антон Котяков, лидер ФНПР Сергей Черногаев.
В центре внимания собравшихся — ключевые аспекты кадровой трансформации. Прежде всего это скорость адаптации и образовательная эффективность. Что нужно делать для быстрого переобучения работников и как для такой задачи развивать практически ориентированные модели?
Для Профсоюза важнейшей целью остается создание правовой среды в условиях новой реальности. Нужно четко понимать, в каких направлениях должно развиваться трудовое законодательство, чтобы обеспечить необходимую гибкость, сохранив социальные гарантии и защиту прав работников. Все это напрямую касается сферы здравоохранения.
Среди обсуждаемых тем — системное улучшение условий и охраны труда. При внедрения цифровых решений принципиальным моментом устаются профилактические мероприятия, направленные на безопасность персонала предприятий и учреждений. Это также крайне актуально для медорганизаций.
Также участники обсудили пути решения проблемы дефицита кадров в экономике. Профсоюз стремится системно решать этот вопрос, остро стоящий для здравоохранения.
Кроме того, на форуме затронули конкретные меры в сфере развития кадров, которые должны стать основой нового Генерального соглашения между правительством, объединениями работодателей и профсоюзами.
