Специалисты Краснодарской краевой организации Профсоюза регулярно проводят проверки по соблюдению работодателями норм трудового законодательства и положений по оплате труда, как в плановом порядке, так и по обращениям членов Профсоюза.
Особое внимание уделяется правильному начислению заработной платы за работу в ночное время, сверхурочную работу, за работу в выходные и нерабочие праздничные дни, исчислению заработной платы за период оплачиваемого отпуска, расчету доплаты до МРОТ и др. 4 – 7 июня т.г. проведены плановые проверки в трех медицинских организациях города Горячий Ключ Краснодарского края.
В ходе проверки правильности исчисления стажа работы работников, дающего права на установление выплаты стимулирующего характера за выслугу лет, установлено, что 5 молодым врачам в стаж не включен период обучения в ординатуре и соответственно не установлена надбавка, размер которой должен составлять 10 % должностного оклада. Заведующему ФАП - фельдшеру не учтен стаж работы в должности фельдшера выездной бригады СМП и соответственно неправильно определен размер надбавки за выслугу лет: выплата установлена в размере 15 % должностного оклада, а необходимо установить в размере 30 % должностного оклада с 14.07.2020 г. Так же установлены нарушения статьи 287 Трудового кодекса РФ по оплате труда работников – совместителей: им не производилась выплата стимулирующего характера за качество выполняемых работ за работу по совместительству.
В соответствии с Отраслевым соглашением ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работникам с ненормированным рабочим днем в государственных учреждениях здравоохранения и медицинских колледжах должен предоставляться продолжительностью не менее 7 календарных дней. Однако по отдельным категориям работников проверенных учреждений указанный отпуск установлен меньшей продолжительностью (3 календарных дня), что так же нарушает трудовые права и гарантии работников.
По всем замечаниям проведены консультации с руководителями учреждений, специалистами экономической и кадровой служб, представителями первичных профсоюзных организаций и установлен профсоюзный контроль за их устранением.
