Начальник Управления экономического развития и нормативного регулирования в здравоохранении Светлана Новикова приняла участие в круглом столе VIII Московского академического экономического форума (МАЭФ-2026), который прошел на площадке Академии труда и социальных отношений.
Мероприятие объединило представителей профсоюзов, научного сообщества и экспертов в сфере экономики труда. Центральной темой обсуждения стал человеческий капитал как главный фактор устойчивого экономического развития.
Координатор научной дискуссии, президент ФНПР Михаил Шмаков подчеркнул, что современная экономика всё чаще сталкивается с пределами модели, ориентированной исключительно на краткосрочную выгоду. Экономия на человеческом капитале способна дать быстрый эффект, однако в перспективе приводит к ослаблению устойчивости развития.
«Сегодня понятие эффективности должно включать не только финансовые показатели, но и здоровье коллективов, социальную стабильность и долгосрочную лояльность работников», - сказал профлидер.
О взаимосвязи социальной политики и экономического роста говорила и заместитель председателя ФНПР, ректор АТиСО Нина Кузьмина. Она обратила внимание на то, что вложения в образование, здравоохранение и социальную поддержку являются не расходами, а инвестициями с накопительным эффектом. По её словам, развитие человека напрямую влияет на производительность труда, внутренний спрос и устойчивость экономики, а программы профилактики, охраны труда и корпоративного здоровья позволяют снижать экономические потери и повышать эффективность производства.
Участники круглого стола также обсудили роль профсоюзов в системе социального партнёрства, новые подходы к экономическому росту и механизмы адаптации к современным технологическим и социальным вызовам.
Мероприятие объединило представителей профсоюзов, научного сообщества и экспертов в сфере экономики труда. Центральной темой обсуждения стал человеческий капитал как главный фактор устойчивого экономического развития.
Координатор научной дискуссии, президент ФНПР Михаил Шмаков подчеркнул, что современная экономика всё чаще сталкивается с пределами модели, ориентированной исключительно на краткосрочную выгоду. Экономия на человеческом капитале способна дать быстрый эффект, однако в перспективе приводит к ослаблению устойчивости развития.
«Сегодня понятие эффективности должно включать не только финансовые показатели, но и здоровье коллективов, социальную стабильность и долгосрочную лояльность работников», - сказал профлидер.
О взаимосвязи социальной политики и экономического роста говорила и заместитель председателя ФНПР, ректор АТиСО Нина Кузьмина. Она обратила внимание на то, что вложения в образование, здравоохранение и социальную поддержку являются не расходами, а инвестициями с накопительным эффектом. По её словам, развитие человека напрямую влияет на производительность труда, внутренний спрос и устойчивость экономики, а программы профилактики, охраны труда и корпоративного здоровья позволяют снижать экономические потери и повышать эффективность производства.
Участники круглого стола также обсудили роль профсоюзов в системе социального партнёрства, новые подходы к экономическому росту и механизмы адаптации к современным технологическим и социальным вызовам.
