Председатель Марийской республиканской организации Профсоюза Ирина Скидан и минздрав региона провели видеоконференцию, посвящённую вопросам наставничества.
В обсуждении приняли участие заместители министра здравоохранения республики Ангелина Ушакова и Юлиана Зейтулаева, а также свыше ста руководителей и специалистов медицинских организаций.
Главной темой встречи стало внедрение системы наставничества в практическую работу учреждений. Ирина Скидан представила основные подходы и решения, выработанные на федеральном уровне в рамках совместного совещания Минздрава России и Профсоюза, прошедшего в рамках IX Съезда.
Рассматривались нормативные основы наставничества и конкретные шаги, которые в ближайшее время предстоит реализовать регионам. В частности, до 30 апреля необходимо определить ответственных за организацию наставничества, создать механизмы обратной связи и актуализировать внутренние документы, а до 1 июля — внести изменения в системы оплаты труда с учётом выплат наставникам.
Ирина Скидан остановилась на самой философии наставничества:
— Сегодня важно уйти от формального подхода к наставничеству. Это не «отработка», а реальный механизм адаптации и закрепления молодых специалистов в системе здравоохранения. При этом для целевиков наставничество является частью обязательств, а для остальных молодых специалистов — возможностью, которую медицинские организации должны обеспечить.
Профсоюз в этой работе участвует на всех этапах: способствует созданию школ наставничества, поддерживает конкурсы профессионального мастерства, развивает систему нематериального поощрения наставников и распространение лучших практик.
Важно, что для Марий Эл тема наставничества не нова — элементы системы в регионе реализуются с 2024 года. Сейчас задача — синхронизировать региональные решения с федеральными требованиями и усилить их практическое применение.
В обсуждении приняли участие заместители министра здравоохранения республики Ангелина Ушакова и Юлиана Зейтулаева, а также свыше ста руководителей и специалистов медицинских организаций.
Главной темой встречи стало внедрение системы наставничества в практическую работу учреждений. Ирина Скидан представила основные подходы и решения, выработанные на федеральном уровне в рамках совместного совещания Минздрава России и Профсоюза, прошедшего в рамках IX Съезда.
Рассматривались нормативные основы наставничества и конкретные шаги, которые в ближайшее время предстоит реализовать регионам. В частности, до 30 апреля необходимо определить ответственных за организацию наставничества, создать механизмы обратной связи и актуализировать внутренние документы, а до 1 июля — внести изменения в системы оплаты труда с учётом выплат наставникам.
Ирина Скидан остановилась на самой философии наставничества:
— Сегодня важно уйти от формального подхода к наставничеству. Это не «отработка», а реальный механизм адаптации и закрепления молодых специалистов в системе здравоохранения. При этом для целевиков наставничество является частью обязательств, а для остальных молодых специалистов — возможностью, которую медицинские организации должны обеспечить.
Профсоюз в этой работе участвует на всех этапах: способствует созданию школ наставничества, поддерживает конкурсы профессионального мастерства, развивает систему нематериального поощрения наставников и распространение лучших практик.
Важно, что для Марий Эл тема наставничества не нова — элементы системы в регионе реализуются с 2024 года. Сейчас задача — синхронизировать региональные решения с федеральными требованиями и усилить их практическое применение.
