С плановой проверкой в Детской городской поликлинике №2 города Краснодара накануне побывали специалисты краевой организации Профсоюза. Экономист Алексей Маркеев и внештатный правовой инспектор труда Наталья Хохлова ознакомились с соблюдением законодательства в области оплаты труда, а также режимом работы и отдыха сотрудников.
Особое внимание - оплате за сверхурочную работу, работе в выходные и праздничные дни, а также индексации отпускных. Важными аспектами проверки стали расчет доплат до МРОТ, предоставление компенсаций за вредные условия труда и гарантии для совместителей и работающих инвалидов.
С учётом изменений в оплате труда с 1 января 2024 года и нововведений в Трудовом кодексе, специалисты дали рекомендации по итогам экспертизы нормативных актов и коллективного договора медучреждения.
Все замечания обсуждены с экономической и кадровой службами поликлиники, а результаты проверки доложены руководству и председателю первички. Главный врач заверила, что нарушения будут устранены в кратчайшие сроки.
По словам профсоюзных экспертов, детская поликлиника демонстрирует крепкое взаимодействие социальных партнёров, что влияет и на уровень профсоюзного членства – в нашей организации состоят 83% сотрудников.
Особое внимание - оплате за сверхурочную работу, работе в выходные и праздничные дни, а также индексации отпускных. Важными аспектами проверки стали расчет доплат до МРОТ, предоставление компенсаций за вредные условия труда и гарантии для совместителей и работающих инвалидов.
С учётом изменений в оплате труда с 1 января 2024 года и нововведений в Трудовом кодексе, специалисты дали рекомендации по итогам экспертизы нормативных актов и коллективного договора медучреждения.
Все замечания обсуждены с экономической и кадровой службами поликлиники, а результаты проверки доложены руководству и председателю первички. Главный врач заверила, что нарушения будут устранены в кратчайшие сроки.
По словам профсоюзных экспертов, детская поликлиника демонстрирует крепкое взаимодействие социальных партнёров, что влияет и на уровень профсоюзного членства – в нашей организации состоят 83% сотрудников.
