Профсоюз здравоохранения в Башкортостане укрепился. По предварительным данным за 11 месяцев 2023 года уровень профсоюзного членства среди работников отрасли вырос на 0,1% и составил 78,4%, а профчленство среди молодежи выросло на 2,1%», - такими словами открыл XI пленум комитета Республиканского профсоюз работников здравоохранения его лидер Рауль Халфин.
Год организационного укрепления ознаменовался внедрением рейтинговой системы и критериев оценки информационной работы первичек как индикаторов-ориентиров. Составлены и внедрены рейтинги профорганизаций по основным направлениям деятельности. Как показал анализ, это существенно повысило активность первичек.
Актуализированы положения о поощрении и стимулировании профактива, скорректированы подходы к материальной поддержке и целевому финансированию. Для оптимизации финансовых затрат взят курс на переход профорганизаций на рассчетно-кассовое обслуживание в Реском профсоюза - 9 профорганизаций уже перешли на обслуживание в Реском, 8 – в стадии принятия решения. Для поддержки первичек Рескома профсоюза разработан механизм грантовой поддержки на инновационные проекты и проекты, направленные на укрепление профчленства.
Профсоюз развивает коммуникаций. Только активность в социальных сетях позволила добиться увеличения совокупного охвата аудитории Рескома профсоюза до более чем 13 000 человек, а вместе с первичными профорганизациями эта цифра свыше 38 000 членов профсоюза. Но это еще не предел!
Влияние нашей организации продолжает усиливаться. Знаковым событием уходящего года в сфере социального партнерства является подписание Отраслевого соглашения, сохранившего основные льготы и гарантии для работников отрасли, а также меры поддержки профактива. Работа по регулированию отраслевых вопросов строится в тесном взаимодействии с Минздравом РБ и руководителями медицинских организаций.
Среди приоритетных задач на следующий год Руль Халфин обозначил:
- повышение уровня профчленства;
- наращивание информационной активности и получение обратной связи;
- усиление работы с молодежью;
- сохранение темпа правозащитной деятельности;
- реализация договоренностей по повышению оплаты труда работников отрасл."Задача Рескома сформировать у председателей устойчивые навыки использования всех тех инструментов работы, которые дает профсоюз",- отметил профсоюзный лидер.
