ЧТО ПРОИЗОШЛО?
Социальный фонд отказал медсестре в назначении досрочной пенсии, так как работа в негосударственном АНО «Перинатальный центр» г. Салават не может быть засчитана в льготный стаж. Не согласившись с этим, сотрудник обратился за помощью в профсоюз.
ЧТО СДЕЛАЛ ПРОФСОЮЗ?
Юристы РЕСКОМа профсоюза провели большую подготовительную работу, добились представление необходимых документов от Правительства и Минздрава РБ, вели переговоры с АНО «Перинатальный центр» (фактически прекратившим свою деятельность) о предоставлении документов. А затем представляли интересы члена Профсоюза в судах.
Суд первой инстанции отказал в удовлетворении иска. Доводы юристов РЕСКОМа профсоюза, что роддом городской больницы был передан в управление АНО «Перинатальный центр» в 2018 году, реализуя государственную концессионную программу, компания работала в рамках ОМС по маршрутизации, утвержденной Минздравом РБ, не были услышаны.
Юристов профсоюза это не остановило, они обжаловали решение городского суда в Верховном суде Башкортостана.
РЕЗУЛЬТАТ
После длительных судебных разбирательств доводы, представленные нашими юристами стали основанием для отмены Верховным судом решения первой инстанции. Верховный суд обязал Отделение Фонда пенсионного и социального страхования зачесть в специальный стаж медсестры время работы в АНО «Перинатальный центр» в льготном исчислении как 1 год и 6 месяцев.
- Решение Верховного суда без преувеличения знаковое для нас, - отмечает Камиль Абезгильдин, специалист отдела правовой и социальной защиты РЕСКОМа профсоюза. - Это позволит всем работником родовспомогательной службы Салавата, оказывавших медицинскую помощь в АНО «Перинатальный центр» реализовать свое право на досрочную пенсию.
